A3 (a volte A4 fronte retro) PDCA – Standard Kaizen

Che cos’è?
Una pratica standard di ottenere la dichiarazione del problema, l’analisi delle cause profonde e le azioni correttive su un singolo foglio di carta formato A3, spesso con l’uso di grafici. A3 può essere utilizzato per la risoluzione dei problemi, progetti, catturare la conoscenza nell’innovazione, etc.
Il modello A3 è anche uno strumento di coaching utilizzato nella comunicazione a due vie tra il coach e il coachee.

Come può aiutare?
Il pensiero A3 costringe le persone a condensare le informazioni al minimo indispensabile e quindi evita l’elaborazione eccessiva nella comunicazione.
Nel coaching, il formato A3 aiuta il coach a capire la logica di pensiero del coachee.